内江六中2022年新进教师暑期岗前培训在兴隆校区三会议室启动。学校领导班子成员、各处科室负责人出席开班仪式。

仪式上，党委书记、校长唐昭强作题为《奋进六中新征程，立德树人建新功》的讲话。他首先祝贺参训的新教师通过“百里挑一”进入内江六中，并代表学校党委及近万名师生欢迎大家的加盟。他介绍了内江六中作为镶嵌在巴蜀大地上一颗璀璨的明珠，获得的历史荣誉和近期成功创建全国文明校园等突出成绩。他希望新教师能够传递荣誉的火炬，一起完成“育创新人才 • 建西南名校”的近期目标，一起向着“育创新人才 • 建中华名校”的远期目标奋斗。他用“你心有多高，内江六中的舞台就有多大”鼓励新教师，希望大家能够虚心学习，在培训中充分了解学校历史、规章制度、发展方向，以主人翁意识，咬定共同目标，一起唱好六中拔尖人才培养的重头戏。内江六中“五位一体”教学战略部署已经完成，他相信，新教师一定会成为“有崇高温暖的情怀、有广博精深的学识、有科学艺术的方法、有和谐健康的身心、有追求卓越的精神”的内江六中“五有教师”。在内江六中奋进的新征程上，大家以真才实干建立立德树人新功勋！

（党委书记、校长唐昭强讲话）

仪式上，党委副书记、纪委书记邓盛刚强调了培训纪律，并提出了培训相关要求。

（党委副书记、纪委书记邓盛刚讲话）

习近平总书记强调：“有高质量的教师，才会有高质量的教育。”为了不断提升内江六中教育质量，学校通过“甜城英才”选聘，直选公费师范生、研究生，以及在省内外考核招聘优秀在职教师等多种途径，选拔了优秀的青年教师。新教师暑假岗前培训是内江六中青年教师培训体系的重要一环，有助于推动青年教师专业成长，是新教师享有的职业发展福利。经过岗前培训，新教师逐步蜕变，步入梯队，为内江六中在四川新高考改革中赢得先机注入了发展新思维、新动力。

（新教师参会掠影）

（学校领导班子与新教师合影）